2024年第四季度招聘趋势分析：行业需求与人才流动洞察

猎聘发布《猎聘季度招聘行业调研报告：2024年第四季度》，从劳动力市场和日常需求两个方面对就业进行了详细调研。

猎聘大数据显示，一线和新一线城市人才需求较为旺盛；从行业来看，IT/互联网/游戏行业、机械制造、医疗健康是新发职位最多的三个大行业；人才需求以民营经济的体量最为突出，高新技术企业人才需求显著；新发职位所在企业规模的分布呈现出以中小企业和万人以上企业为主的特征；三季度中猎聘活跃人才人均投递26.9个岗位，集中在20-30岁，流动意向最为强烈的三个城市是上海、北京和深圳。

通过调研发现：四季度用工需求增长或与上季度持平的企业比例在62%；消费品行业和医疗健康行业人才需求较为突出；增加招聘需求的企业以微型企业和超大型企业为主；新增业务类岗位需求最为明显；技术类岗位的校园招聘渠道选择明显增多；猎头岗位需求集中在5%的增幅内；雇主反馈在招岗位的招聘难度在增加；灵活用工的雇主比例有所增长；AI人力资源管理的应用集中在招聘配置和人才盘点测评方面。

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